O παπά Ανδρέας Κεφαλογιάννης μίλησε στο topikokritis.gr για όλους και όλα πραγματικά, σε μια «χορταστική» συνέντευξη. Ο πρόεδρος του Αετού Ανωγείων «άνοιξε την καρδιά του» γι’ αυτά που έχουν συμβεί στην ομάδα του όσο βρίσκεται αυτός στο «τιμόνι» της, αλλά και για το ελληνικό επαγγελματικό και ερασιτεχνικό ποδόσφαιρο το οποίο όπως λέει χαρακτηριστικά, «το διοικούν άνθρωποι χωρίς βούληση, πιόνια και μαριονέτες»

Φέτος συμπληρώσατε 6 χρόνια στο χώρο του ποδοσφαίρου. Αν μπορούσαμε να γυρίσουμε το χρόνο πίσω θα το ξανακάνατε;
Σίγουρα αυτά τα 6 χρόνια ήταν ένα πολύ καλό σχολείο για μένα. Κάναμε πολλά λάθη. Το μεγαλύτερο όλων ήταν η συμμετοχή μας επί 4 χρόνια στη Δ’ εθνική. Μια κατηγορία στην ουσία «ανούσια». Xωρίς στόχους και προοπτικές, ειδικά για ομάδες μικρών κοινωνιών όπως είναι τα Ανώγεια και ειδικά όταν η πολιτική και αθλητική ηγεσία της συγκεκριμένης κατηγορίας είναι ανύπαρκτη και επικίνδυνη για τον Ερασιτεχνικό αθλητισμό. Άνθρωποι χωρίς βούληση, πιόνια και μαριονέτες στα χέρια των ισχυρών του ποδοσφαίρου και της πολιτικής. Αν παρόλα αυτά γύριζα τον χρόνο 6 χρόνια πίσω με οδηγό και σύμβουλο την εμπειρία αυτών των χρόνων, θα το ξανάκανα.

Μέχρι το 2005 δεν είχατε ασχοληθεί ποτέ με το ποδόσφαιρο και με πράγματα γύρο από αυτό. Αρκετές φορές έχετε δηλώσει ότι το ποδόσφαιρο δεν το αγαπάτε. Τότε γιατί ασχολείστε ακόμα με αυτό;
Το δέλεαρ για την ενασχόληση μου το 2005 ήταν ότι είχε να κάνει με νέους ανθρώπους. Ξεκινήσαμε πιστεύω σωστά δίνοντας κοινωνική προέκταση στο ποδόσφαιρο. Αυτά που έκανε ο Αετός Ανωγείων, μια ομάδα Α’ Τοπικού Ρεθύμνης, ήταν οδηγός για παραδειγματισμό ακόμα και για ομάδες της Super league, οι οποίες τα υιοθέτησαν πέντε χρόνια μετά, ασχέτως πως στην πορεία χάσαμε την ουσία μας σαν ομάδα, λόγο της πίεσης που είχε η κατηγορία της Δ Εθνικής. Συνεχίζω να ασχολούμαι γιατί, παρόλη την απαξίωση που έχει σήμερα το ποδόσφαιρο, το επαγγελματικό και όχι το ερασιτεχνικό, μπορεί να προσφέρει πάρα πολλά στην κάθε τοπική κοινωνία. Ελπίζουμε με την ομάδα μας, φέτος χωρίς τα μεγάλα οικονομικά βάρη, το άγχος του πρωταθλητισμού και σοφότεροι από τα λάθη μας, να ξανακερδίσουμε την πραγματική ουσία του ποδοσφαίρου, που πέρα από το αγωνιστικό κομμάτι μπορεί να προσφέρει πάρα πολλά στην εκάστοτε τοπική κοινωνία.

Έχετε δώσει πάρα πολλά στο Αετό Ανωγείων και στο χωριό σας. Πιστεύετε ότι έχετε να δώσετε και άλλα ή «πιάσατε ταβάνι» όπως λέμε;
«Αξίζει φίλε μου να ζεις για ένα όνειρο κι ας είναι η φωτιά του να σε κάψει» (Τσε Γκεβάρα). Το αίσθημα της ανιδιοτελούς προσφοράς από όποιο μετερίζι κι αν είναι δεν πιάνει ποτέ ταβάνι. Ο Νίκος Καζαντζάκης λέει, «Παππού δώσε μου μια προσταγή. Και ο παππούς λέει στον εγγονό, «φτάξε όπου μπορείς». Και λέει ο εγγονός. Παππού δώσε μου μια πιο κρητικιά προσταγή, και ο παππούς λέει, «φτάξε όπου δεν μπορείς».

Που πιστεύετε ότι χάθηκε η περυσινή χρονιά για τον Αετό;
Τα οικονομικά προβλήματα που αντιμετωπίζαμε πέρυσι δε μας επέτρεψαν να δημιουργήσουμε ένα ανταγωνιστικό σύνολο για την κατηγορία. Παρόλο όμως που όλοι μας είχαν ξεγραμμένους από την αρχή, παλέψαμε και φτάσαμε να παίζουμε όλη την χρονιά στο τελευταίο ματς στην Βιάννο. Η παρουσία μας τα τέσσερα χρόνια στο Περιφερειακό υπήρξε πάνω από όλα έντιμη και καθαρή, χωρίς ακραία περιστατικά βίας.

Ο Αετός επέστρεψε μετά από 4 χρόνια στο τοπικό πρωτάθλημα Ρεθύμνου ποιοι είναι οι στόχοι για την νέα ομάδα που θα φτιάξετε με τους συνεργάτες σας;
Πρωταρχικός στόχος του Δ.Σ του Αετού Ανωγείων είναι να δημιουργήσουμε μια ομάδα αμιγώς Ανωγειανή και να δώσουμε βαρύτητα στις Ακαδημίες που τα 4 χρόνια του Περιφερειακού υπολειτουργούσαν. Ήδη δυο από τα παιδιά των Ακαδημιών ο Άγγελος Σπαχής και ο Νικομανώλης Νύχταρης αγωνίζονται στον ΟΦΗ, χωρίς οικονομικά ανταλλάγματα, γιατί η φιλοσοφία μας είναι να μην μπαίνουμε εμπόδιο σε όποια παιδιά μπορούν να προχωρήσουν παραπάνω.

Στοίχημα, στημένα, μαύρο χρήμα, συνομιλίες είναι μερικές λέξεις που τον τελευταίο καιρό έχουν κυριεύσει το ποδόσφαιρο. Πιστεύετε ότι θα υπάρξει κάθαρση ή 2-3 άτομα θα πληρώσουν για όλους;
Αυτές οι λέξεις, δυστυχώς, δεν προέκυψαν από το ποδόσφαιρο και δεν κυριαρχούν μόνο σε αυτό τον χώρο. Ο συνολικός τρόπος λειτουργίας της καθημερινότητας του κράτους, των θεσμών και των ανθρώπων, έχει οδηγήσει στην επιβολή του τυχοδιωκτισμού και του καιροσκοπισμού. Οι άνθρωποι που έχουν αναλάβει τις τύχες του τόπου μας, έχουν αποδείξει πως είτε δεν μπορούν, είτε δεν θέλουν να λειτουργήσουν με γνώμονα το δίκαιο και το συμφέρον του λαού. Προτιμούν τις συμμαχίες με τα οικονομικά συμφέροντα προκειμένου να νοιώθουν δυνατοί. Πως έχουν «πλάτες» να στηριχθούν και για το λόγο αυτό επέτρεψαν στα ξένα συμφέροντα να μπουν κατοχικά στη χώρα και επί της ουσίας να κάνουν το απόλυτο κουμάντο.
Έτσι, γίνονται έρμαια των καταστάσεων και αναγκάζονται να σύρονται πίσω από αυτές. Με την…υψηλή δημοσιογραφία στο πλευρό τους, πλήρως εξαρτημένη και διαπλεκόμενη με τα ίδια συμφέροντα, προσπαθούν απλά να μειώσουν το πολιτικό κόστος, αφού δεν είναι σε θέση να προχωρήσουν στην απόδοση δικαιοσύνης και κάθαρσης. Το ελληνικό ποδόσφαιρο απλά καθρεφτίζει την πραγματικότητα. Θεωρώ πως ούτε κάθαρση θα υπάρξει, ούτε θα παραμείνει κάποιος στη φυλακή. Εξάλλου, από την αρχή που ξέσπασε το θέμα εξυπηρέτησε συγκεκριμένες καταστάσεις, όπως ο αποπροσανατολισμός της κοινής γνώμης από την ψήφιση του Μνημονίου. Δεν υπήρξε και ούτε θα υπάρξει ποτέ πραγματική βούληση για «καθαρισμό» του «βόθρου», από το υπάρχον σύστημα.

της Ζ.Δ. Σκουλά, Δρ Πολιτικού Μηχανικού

Πηγή: www.kritikoi.gr

Φωτογραφίες: www.dpgr.gr


Η λέξη μιτάτο κατάγεται από τη λατινικό metatum, η οποία σημαίνει στρατιωτικό κατάλυμα. Στους βυζαντινούς χρόνους η λέξη μιτάτο σήμαινε την υποχρέωση των πολιτών να παρέχουν κατάλυμα και τροφή στους ταξιδεύοντες κρατικούς υπαλλήλους ή πολίτες. Σήμερα σημαίνει το κατάλυμα του βοσκού. Συνήθως απαρτίζεται από το τζάκι-χώρος τυροκόμησης (ο οποίος κατασκευάζεται από δύο πέτρες κάθετες στην περίμετρο του τοίχου-πυρομάχοι), τον ανηφορά, τις θυρίδες (λίθινα ντουλάπια μέσα στο σώμα του τοίχου) για να φυλάγονται εργαλεία ή/και τροφές και εξωτερικά την τραπεζαρία. Όταν το μιτάτο είναι διπλό, τότε ο ξώκουμος είναι η κατοικία και ο μεγάλος κούμος είναι ο χώρος του τυροκόμου. Δίπλα στους κούμους κατασκευάζεται ξηρολιθικά η μάντρα ενώ το σύμπλεγμα ολοκληρώνεται με το τυροκέλι (ημιυπόγειο ή κούμος), για να φυλάσσεται και να ωριμάζει το τυρί.

Διαβάστε την συνέχεια... »

Στον Αϊ Γιώργη της Φραντζέσκας Αεράκη

Στον Αγιο Δημήτριο του Γεώργιου Σουλτάτου ή Γιαννακογιωργιός


Μέχρι στιγμής ο παλαιότερος οικισμός που ειχε βρεθεί στη Κρήτη χρονολογούνταν από το 7.000 π.Χ.

Μια νέα αρχαιολογική ανακάλυψη έρχεται να βάλει τέλος στην επικρατούσα άποψη πως η Κρήτη κατοικήθηκε από το 30.000 π.Χ. Η αρχαιολογική ομάδα του πανεπιστημίου Νορθ Καρολάινα στις ΗΠΑ, αναλύοντας χώμα κι εργαλεία, κατέληξε στο συμπέρασμα πως Homo Erectus ταξίδεψαν ως την Κρήτη και κατοίκησαν εκεί σχεδόν 100.000 χρονια νωρίτερα από αυτό που πίστευαν αρχικά, δηλαδή από το 130.000 π.Χ.

Οι επιστήμονες θεωρούν πως φυλές Homo Erectus κατοίκησαν στο νησί μεταπηδώντας από περιοχές της Βόρειας κι Υποσαχάριας Αφρικής. Οι αρχαιολόγοι βρήκαν τσεκούρια κι όπλα που είχαν συναντήσει ξανά στην Αφρική κάπου 800.000 χρόνια πριν.

«Με τις νέες τεχνικές ραδιοχρονολόγησης, μπορούμε πλέον να πούμε με σιγουριά πως τα εργαλεία και τα όπλα που βρήκαμε ξεκινάνε σε ηλικία από τα 50 και φτάνουν μέχρι τα 130.000 χρονια», τονίζει ο γεωλόγος Καρλ Ουέγκμαν του πανεπιστημίου Νορθ Καρολάινα, προσθέτοντας πως «τα σύνεργα αυτά αποδεικνύουν πως οι κάτοικοι του νησιού, οι προγονοί των πρώτων Μινωιτών, ήταν εξαιρετικοί τεχνίτες και ικανοί για μεγάλες κατασκευές».

Μέχρι στιγμής ο παλαιότερος οικισμός που ειχε βρεθεί στη Κρήτη χρονολογούνταν στο 7.000 π.Χ.


Ο Δήμος Ανωγείων ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά τριών (3) ατόμων για την κάλυψη εποχικών ή παροδικών αναγκών, και συγκεκριμένα τις εξής:

•        Ένα (1) ΥΕ Εργατών Καθαριότητας (κωδικός 201), για την κάλυψη αναγκών Αποκομιδής των Απορριμμάτων με το Απορριμματοφόρο, καθαρισμού κοινοχρήστων Χώρων , πλατειών – οδών και άλλων αναγκών του Δήμου, με 8 μήνες από την υπογραφή της σύμβασης

•        Ένα (1) ΥΕ Εργατών Ύδρευσης – Αποχέτευσης (κωδικός 251), για την κάλυψη αναγκών βοήθειας έργου Υδραυλικού Δήμου και κάθε άλλη ανάγκη του Δήμου, με 8 μήνες από την υπογραφή της σύμβασης.

•        Μία (1) ΤΕ Ηλεκτρολόγων Μηχανικών (κωδικός 252), για την κάλυψη Ηλεκτρολογικών αναγκών ( Βιολογικού, Διυλιστηρίου, εγκαταστάσεων κ.α.) και κάθε άλλης συναφούς ανάγκης του Δήμου, με 8 μήνες από την υπογραφή της σύμβασης.


Οι υποψήφιοι των ειδικοτήτων  πρέπει να είναι ηλικίας από 18 έως 65 ετών.

ΕΝΤΟΠΙΟΤΗΤΑ

Οι υποψήφιοι που διαθέτουν τα απαιτούμενα προσόντα κατατάσσονται σε πίνακες κατά ειδικότητα με βάση το κριτήριο της εντοπιότητας με την εξής σειρά:

Για τη θέση με κωδικό 201, 251  και 252:

(1)     Προηγούνται οι δημότες του Δήμου Ανωγείων (Α’ βαθμός εντοπιότητας)

(2)     Έπονται οι δημότες των  υπολοίπων Δήμων του νομού Ρεθύμνης  (Β’ βαθμός εντοπιότητας)

(3)     Έπονται οι μόνιμοι κάτοικοι όλων των Νομών της Χώρας (Γ’ βαθμός εντοπιότητας)

ΒΑΘΜΟΛΟΓΗΣΗ ΛΟΙΠΩΝ ΚΡΙΤΗΡΙΩΝ

Η σειρά κατάταξης των υποψηφίων που έχουν την ίδια εντοπιότητα καθορίζεται μεταξύ τους με τα ακόλουθα κριτήρια:


ΠΙΝΑΚΑΣ ΒΑΘΜΟΛΟΓΗΣΗΣ ΚΡΙΤΗΡΙΩΝ

1. ΧΡΟΝΟΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ (200 μονάδες για 4 μήνες ανεργίας και 75 μονάδες ανά μήνα ανεργίας άνω των 4 μηνών, με ανώτατο όριο τους 12 μήνες)

μήνες         1        2       3       4       5        6       7        8       9       10      11      12 και άνω

μονάδες     0       0       0       200   275   350   425   500   575    650   725   800


2. ή 3. ΠΟΛΥΤΕΚΝΟΣ Η΄ ΤΕΚΝΟ ΠΟΛΥΤΕΚΝΗΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΣ (50 μονάδες για κάθε τέκνο)

αριθμός τέκνων  3*      4       5        6       7        8       9       10      11      12      ….

μονάδες     150    200   250   300   350   400   450   500   550   600   ….

*αφορά μόνο τις ειδικές περιπτώσεις πολυτεκνίας με τρία (3) τέκνα


4. ΑΝΗΛΙΚΑ ΤΕΚΝΑ (30 μονάδες για καθένα από τα δύο πρώτα τέκνα και 50 μονάδες για το τρίτο)

αριθμός τέκνων  1        2       3

μονάδες     30     60     110


5. ή 6. ΓΟΝΕΑΣ Η΄ ΤΕΚΝΟ ΜΟΝΟΓΟΝΕΪΚΗΣ ΟΙΚΟΓΕΝΕΙΑΣ (50 μονάδες για κάθε τέκνο)

αριθμός τέκνων  1        2       3       4       5        ….

μονάδες     50     100   150    200   250   ….


7. ΒΑΘΜΟΣ ΒΑΣΙΚΟΥ ΤΙΤΛΟΥ  (για ΠΕ και ΤΕ οι μονάδες του βασικού τίτλου με 2 δεκαδικά ψηφία πολλαπλασιάζονται με το 40, ενώ για ΔΕ με το 20)

κατηγορίες  ΠΕ & ΤΕ  5        …       5,5     …       6       …       6,5    …       7        …       7,5     …          8       …       8,5    …       9       …       9,5    …       10

κατηγορία ΔΕ     10      …       11      …       12      …       13      …       14      …       15      …       16          …       17      …       18      …       19      …       20

μονάδες     200   …       220   …       240   …       260   …       280   …       300   …       320   …          340   …       360   …       380   …       400


8. ΕΜΠΕΙΡΙΑ  (7 μονάδες ανά μήνα εμπειρίας και έως 60 μήνες)

μήνες εμπειρίας 1        2       3       4       5        6       7        8       9       10      11      12      13          14      …       57      58     59     60 και άνω

μονάδες     7        14      21      28     35     42     49     56     63     70     77      84     91      98          …       399   406   413    420


ΠΙΝΑΚΑΣ Β: ΑΠΑΙΤΟΥΜΕΝΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ (ανά κωδικό θέσης)

Κωδικός θέσης   Τίτλος σπουδών και

λοιπά απαιτούμενα (τυπικά & τυχόν πρόσθετα) προσόντα

201 και 251         Δεν απαιτούνται ειδικά τυπικά προσόντα (άρθρο 5 παρ. 2 Ν. 2527/1997)

252   α) Πτυχίο ή δίπλωμα τμήματος Ηλεκτρολογίας ΤΕΙ  ή το ομώνυμο πτυχίο ή δίπλωμα Προγραμμάτων Σπουδών Επιλογής (Π.Σ.Ε.) ΤΕΙ ή αντίστοιχο κατά ειδικότητα  πτυχίο ή δίπλωμα ΤΕΙ ή Προγραμμάτων Σπουδών Επιλογής (Π.Σ.Ε.) ΤΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμος τίτλος σχολών της ημεδαπής ή αλλοδαπής, αντίστοιχης ειδικότητας ή το ομώνυμο ή αντίστοιχο κατά ειδικότητα πτυχίο ΚΑΤΕΕ ή ισότιμος τίτλος της ημεδαπής ή αλλοδαπής, αντίστοιχης ειδικότητας,

β) Άδεια άσκησης επαγγέλματος Ηλεκτρολόγου Μηχανικού (ΤΕ).

Οι τρόποι υπολογισμού της εμπειρίας για όλες τις ειδικότητες περιγράφονται αναλυτικά στο «Παράρτημα ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ)» (βλ. ΚΕΦΑΛΑΙΟ I., ενότητα Ε., υποενότητα «ΤΡΟΠΟΙ ΥΠΟΛΟΓΙΣΜΟΥ ΕΜΠΕΙΡΙΑΣ»).

Ο υποψήφιος με την αίτηση πρέπει να υποβάλει όλα τα απαιτούμενα δικαιολογητικά επικυρωμένα όπως αυτά αναλυτικά αναφέρονται στην 3378/22-7-2011   αναρτηθείσα  στο Κατάστημα του Δήμου Ανωγείων ανακοίνωση, στην οποία αναφέρονται λεπτομερώς και οι λοιπές προϋποθέσεις που πρέπει να πληρούν οι υποψήφιοι.


      Υποβολή αιτήσεων από 19-8-2011 έως 29-8-2011.

      Το πλήρες κείμενο της ανακοίνωσης μαζί με το «Παράρτημα ανακοινώσεων Συμβάσεων εργασίας Ορισμένου Χρόνου (ΣΟΧ)» θα είναι αναρτημένο στο Δημοτικό Κατάστημα.

Ο πρώην υπουργός Τουρισμού  Νίκος Σκουλάς έρχεται στην Τύλισσο αλλά όχι για να κάμει ομιλία, μέσα στα γνωστά και μη αποδοτικά πολλές φορές πλαίσια, μα για να συνομιλήσει με όποιο ενεργό και παραγωγικό στοιχείο της ντόπιας κοινωνίας αλλά και της ευρύτερης περιοχής.

Απλά θα συμμετάσχει και θα συντονίσει μια ελεύθερη συζήτηση σε ημερίδα με

Θέμα: Τί άλλο; Ο Τουρισμός, η αγροτική και κτηνοτροφική παραγωγή, η κρητική διατροφή και τα προϊόντα που την υποστηρίζουν, η Μινωική κληρονομιά και η σύγχρονη πολιτιστική μας παραγωγή και γενικά, ο πλούτος που παράγει και μπορεί να παράγει ο προικισμένος τόπος μας.


Ο Στόχος: Πώς εμείς θα τα αξιοποιήσουμε αυτά και άλλα, όχι μονάχα για να βγούμε από την κρίση, αλλά και για να αναπτυχθούμε και να ευημερήσουμε μακροπρόθεσμα για μας, για τα παιδιά μας και για τα εγγόνια μας.

Το Σάββατο 20 Αυγούστου στην αίθουσα πολλαπλών χρήσεων του Δημοτικού σχολείου Τυλίσσου, στις 20:30 το βράδυ , μια ουσιαστική προσπάθεια ενημέρωσης και επιμόρφωσης ξεκινά

Ο Νίκος Σκουλάς  πιστεύει και<< η πείρα θα πρέπει να μας έχει πείσει γι’ αυτό, πως οι λύσεις δεν θα έρθουν απ’ έξω. Ούτε από το κράτος που, πάντως κάνει ό,τι μπορεί, ούτε από τους πολιτικούς, ούτε από τους  οικονομολόγους, ούτε από τις εισηγήσεις  “σοφών” ομιλητών, ούτε από το ΔΝΤ, ούτε από τις αγορές που μας δανείζουν πρός ίδιον όφελος.


Τα προβλήματα τα γνωρίζουμε, καλύτερα από τον καθένα, εμείς που τα βιώνουμε στην καθημερινότητά μας και μαζί μπορούμε να βρούμε λύσεις που εμείς μπορούμε να εφαρμόσουμε. Ας καθήσουμε μαζί να τα κουβεντιάσουμε, με τον καθένα από μας να προσφέρει τις πληροφορίες που έχει, καθώς και τις ιδέες και τις προτάσεις του.


Δεν έχουμε τίποτα να χάσουμε. Και μπορεί να μας βγει σε καλό!>>





ΠΟΛΙΤΙΣΤΙΚΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΤΥΛΙΣΣΟΥ

-->